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Situation professionnelle

En alternance
En simple veille

Présentation

Etudiant curieux et dynamique, j'occupe actuellement un poste de Gestionnaire RH, en alternance, au sein de la société SIGMA Informatique. Cette fonction me permet de répondre à des missions diverses, dans le but d'assurer la gestion administrative du collaborateur.

En parallèle à ce poste, j'ai également décidé de poursuivre ma formation en intégrant le Master "Responsable Ressources Humaines" du CNAM de Nantes. Ce titre me permettra de développer des savoir-faire transverses, que ce soit en gestion de la paie, gestion du recrutement, négociations sociales ou encore Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences.

Expériences

Gestionnaire RH

SIGMA Informatique
Depuis octobre 2016
  • Réalisation de la paie et des déclarations sociales
  • Mise en œuvre de la gestion administrative des collaborateurs (Mutuelle, Visites médicales, prévoyance)
  • Rédaction des contrats de travail
  • Préparation des soldes de tout compte
  • Gestion des arrêts maladie
  • Gestion des temps

Apprenti Gestionnaire paie

ENGIE Axima
Juillet 2015 à août 2016
  • Gestion des arrêts maladie/dossiers Prévoyance
  • Gestion des Congés Payés
  • Suivi du dossier médecine du travail
  • Support au quotidien des gestionnaires paie sur des actions relatives à la mutuelle, CET, restitution des pointages, entrées/sorties des salariés

Assistant Gestionnaire Paie

TIPIAK SA
Avril 2015 à juin 2015
  • Rédaction du Bilan social
  • Rédaction du Rapport égalité Hommes/Femmes
  • Traitement et Versement des primes d'intéressement et de participation
  • Tâches relatives au quotidien d'un service paie : embauches et sorties des salariés, attestations de travail, arrêts maladie...

Formations

Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines

IUT de NANTES
Depuis septembre 2015

La LP GRH de l'IUT de Nantes permet aux étudiants de devenir des collaborateurs RH polyvalents aux compétences techniques, juridiques et managériales solides.

Dans le cadre de cette formation, j'ai été amené à organiser, avec 4 autres étudiants, une conférence portant sur le développement du digital et son impact sur la marque employeur de l'entreprise.

DUT Gestion des Entreprises et des Administrations

IUT de Nantes
Septembre 2013 à juin 2015

Le DUT Gestion des Ressources Humaines permet d'acquérir des compétences diverses en matière de gestion et management des organisations.

Option : Gestion des Ressources Humaines

Baccalauréat Economique et Social

Lycée Nicolas Appert (44700-ORVAULT)
Septembre 2010 à juin 2013

Mention Très bien

Compétences

  • Français
  • Anglais
  • Espagnol
  • Word, Excel, Powerpoint
  • Pléiades
  • Anael paie
  • SAP
  • Capacité d'écoute
  • Esprit d'analyse
  • Discrétion
  • Empathie
  • Curiosité
  • Communication

Loisirs

  • Titulaire du BAFA
  • Football ( depuis l'âge de 5 ans ) niveau régional